Cependant, il arrive de mani\u00e8re in\u00e9vitable un moment o\u00f9 un propri\u00e9taire d’entreprise doit r\u00e9fl\u00e9chir \u00e0 son avenir.<\/p>\n
L’\u00e9l\u00e9ment d\u00e9clencheur de cette d\u00e9cision est g\u00e9n\u00e9ralement personnel et pas toujours motiv\u00e9 par des raisons financi\u00e8res. Bien que la valeur \u00e9conomique soit un crit\u00e8re important, il y existe un certain nombre de points non financiers essentiels \u00e0 prendre en compte. L’\u00e9l\u00e9ment d\u00e9clencheur peut \u00eatre le d\u00e9sir de faire cro\u00eetre davantage l’entreprise, un \u00e9v\u00e9nement personnel, une r\u00e9flexion sur la succession ou simplement un sentiment que le moment est venu.<\/p>\n
Quelle que soit la raison, les fondateurs veulent g\u00e9n\u00e9ralement trouver un \u00e9quilibre entre le rendement financier et une protection de l\u2019ADN de leur soci\u00e9t\u00e9, le tout en veillant \u00e0 ce que l’entreprise puisse continuer de cro\u00eetre. Il peut s\u2019av\u00e9rer difficile de prendre une d\u00e9cision qui leur convienne, qui corresponde \u00e0 leurs objectifs, et qui soit respectueuse de l’entreprise et des salari\u00e9s. Il est donc crucial de comprendre toutes les possibilit\u00e9s.<\/p>\n
Les options traditionnelles pr\u00e9sentent des inconv\u00e9nients<\/strong><\/p>\n Il serait naturel de penser que des entreprises de cette qualit\u00e9 attireraient facilement les investisseurs. Mais jusqu’\u00e0 r\u00e9cemment, ils ont \u00e9t\u00e9 largement sous-exploit\u00e9s en mati\u00e8re d’investissement et de financement.<\/p>\n Le capital-risque (\u00ab venture capital\u00bb) est ax\u00e9 sur des entreprises \u00e0 des stades de d\u00e9veloppement pr\u00e9coce, \u00e0 forte croissance et avec de grands march\u00e9s adressables. Le capital-investissement (\u00ab private equity \u00bb) s’int\u00e9resse g\u00e9n\u00e9ralement aux entreprises \u00e0 plus matures et pouvant s’endetter. Les deux ont des attentes de croissance \u00e9lev\u00e9es et cherchent un rendement rapide (voir le graphique ci-dessous).<\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n Une cession \u00e0 un acteur strat\u00e9gique peut constituer une option s\u00e9rieuse, mais elle se fait souvent au d\u00e9triment de la marque et de la culture de l’entreprise. \u00c0 tel point que l’entreprise acquise peut \u00eatre m\u00e9connaissable en moins d’un an. Les rachats d’entreprises par les cadres s’av\u00e8rent souvent difficiles \u00e0 organiser.<\/p>\n Les conseillers en fusions et acquisitions, les comptables et autres interm\u00e9diaires peuvent sugg\u00e9rer un rachat d’entreprise par les cadres (MBO) ou une cession (M&A) \u00e0 une autre soci\u00e9t\u00e9. Mais il est difficile d’obtenir de bonnes valorisations dans les MBO, tandis que les fusions et acquisitions conduisent souvent \u00e0 la disparition pure et simple de l’entreprise acquise.<\/p>\n En d’autres termes, lorsqu’il s’agit d’entreprises de logiciels de niche bien \u00e9tablies, les options financi\u00e8res traditionnelles peuvent donner l’impression de vouloir faire rentrer des ronds dans des carr\u00e9s. Ils ne s’adaptent pas facilement, et emprunter ces voies peut entra\u00eener une incertitude consid\u00e9rable pour l’avenir de l’entreprise.<\/p>\n Le choix \u00e0 long terme qui convient \u00e0 votre entreprise <\/strong><\/p>\n Tout cela ne veut pas dire que ces entreprises ne peuvent pas bien se valoriser. Loin de l\u00e0\u202f! Il faut simplement une meilleure option, plus patiente et ax\u00e9e sur la croissance \u00e0 long terme. <\/p>\n C’est ce que nous construisons chez Upliift. Un v\u00e9ritable mod\u00e8le d’investissement \u00e0 long terme qui s’aligne sur la vision, les valeurs et les objectifs des fondateurs. Soutenu par une \u00e9quipe d\u2019experts en logiciels qui comprennent que l’Europe est compos\u00e9e d’une mosa\u00efque de cultures d’entreprise. <\/p>\n L’ approche d\u2019investissement \u00e0 tr\u00e8s long terme d’Upliift promet des valorisations \u00e9quitables et une orientation vers la valeur \u00e0 long terme. Il prot\u00e8ge l’h\u00e9ritage du fondateur et la valeur cr\u00e9\u00e9es au fil des ann\u00e9es avec \u00e0 des clients fid\u00e8les, des employ\u00e9s d\u00e9vou\u00e9s, des partenaires de confiance et des industries desservies par ces entreprises. <\/p>\n Nous sommes \u00e9galement flexibles : nous pouvons structurer nos investissements par \u00e9tapes pour s\u2019assurer que les fondateurs puissent vendre une part de leurs actifs tout en restant impliqu\u00e9s dans l’entreprise et en partageant ma valeur cr\u00e9\u00e9e par le partenariat. <\/p>\n Il est tout \u00e0 fait naturel pour les fondateurs qui ont de nombreuses ann\u00e9es de succ\u00e8s derri\u00e8re eux de se demander \u00e0 quoi pourrait ressembler la prochaine \u00e9tape. Il est donc essentiel d’\u00eatre arm\u00e9 des bonnes informations. <\/p>\n Prendre les bonnes d\u00e9cisions <\/p>\n Bient\u00f4t disponible – l’eBook Upliift explore plus en d\u00e9tail les choix qui s\u2019offrent aux fondateurs ainsi que des conseils pratiques sur la fa\u00e7on de faire le bon choix pour votre entreprise. <\/p>\n Si vous souhaitez en recevoir un exemplaire ou en savoir plus, n’ h\u00e9sitez pas \u00e0 nous contacter. <\/p>\n \u00c0 propos d’Upliift <\/p>\n Upliift est le premier investisseur long terme sp\u00e9cialis\u00e9 pour les entreprises europ\u00e9ennes de logiciels m\u00e9tiers avec un chiffre d’affaires de 1 \u00e0 25 millions d’euros.\u202f Notre \u00e9quipe est compos\u00e9e d’experts du logiciel enEurope et travaille aux c\u00f4t\u00e9s des fondateurs pour cr\u00e9er de meilleures offres pour de meilleures entreprises. Nous collaborons pour pr\u00e9server la marque et la culture des entreprises tout en r\u00e9alisant des investissements \u00e0 long terme qui lib\u00e8rent leur potentiel de croissance et permettent aux fondateurs de sortir totalement ou partiellement.\u202f Pour plus d’informations, rendez-vous sur www.upliift.com [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" [vc_row type=\u00a0\u00bbin_container\u00a0\u00bb full_screen_row_position=\u00a0\u00bbmiddle\u00a0\u00bb column_margin=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_direction=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_direction_tablet=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb column_direction_phone=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb scene_position=\u00a0\u00bbcenter\u00a0\u00bb text_color=\u00a0\u00bbdark\u00a0\u00bb text_align=\u00a0\u00bbleft\u00a0\u00bb row_border_radius=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb row_border_radius_applies=\u00a0\u00bbbg\u00a0\u00bb overflow=\u00a0\u00bbvisible\u00a0\u00bb overlay_strength=\u00a0\u00bb0.3″ gradient_direction=\u00a0\u00bbleft_to_right\u00a0\u00bb shape_divider_position=\u00a0\u00bbbottom\u00a0\u00bb bg_image_animation=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb][vc_column column_padding=\u00a0\u00bbno-extra-padding\u00a0\u00bb column_padding_tablet=\u00a0\u00bbinherit\u00a0\u00bb column_padding_phone=\u00a0\u00bbinherit\u00a0\u00bb column_padding_position=\u00a0\u00bball\u00a0\u00bb column_element_spacing=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb background_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ background_hover_color_opacity=\u00a0\u00bb1″ column_shadow=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_border_radius=\u00a0\u00bbnone\u00a0\u00bb column_link_target=\u00a0\u00bb_self\u00a0\u00bb column_position=\u00a0\u00bbdefault\u00a0\u00bb gradient_direction=\u00a0\u00bbleft_to_right\u00a0\u00bb overlay_strength=\u00a0\u00bb0.3″…<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":9138,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"om_disable_all_campaigns":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[82],"tags":[],"class_list":{"0":"post-10195","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-blog-fr"},"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10195","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10195"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10195\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10201,"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10195\/revisions\/10201"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9138"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10195"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10195"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/upliift.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10195"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}![\"\"](\"https:\/\/upliift.com\/wp-content\/uploads\/2023\/10\/Upliift-Diagram-3-01-FINAL-300x169.png\")
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